2025年12月18日更新
未経験・ブランク歓迎◎少人数で寄り添える介護職 賞与年2回/研修充実/退職金制度あり【ヒューマンライフケア生野の宿】

近鉄難波線今里駅

近鉄大阪線今里駅

Osaka Metro千日前線小路駅

  • 正社員
  • 未経験可能
  • ブランク可能
  • 年齢不問
  • 資格取得支援
  • 駅近
  • 年間休日120日以上
  • 制服貸与
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 週休2日
  • 有給休暇推奨
  • 経験者歓迎
  • 退職金あり
  • 定年65歳以上
ヒューマンライフケア生野の宿の正社員 介護職 小規模多機能型居宅介護の求人情報イメージ1

“一人にしない育成体制”で、介護デビューも安心スタート

ヒューマンライフケア生野の宿は25~29名で宿泊・通い・訪問を提供する小規模多機能型居宅介護です。

ご利用者さま一人ひとりとゆったり向き合える、家庭的な雰囲気の職場です。

未経験・ブランクのある方も安心して始められるよう、専用の「新規入職者ノート」を使った育成体制を整えています。

分からないことや不安は、定期的な面談で上司と共有でき、一人で悩みを抱え込むことはありません。

夜勤も慣れるまでは先輩スタッフがOJTで丁寧にサポートし、困った時は施設長へすぐ相談できる体制があります。

賞与年2回・退職金制度など待遇面も充実しています。

「介護に興味はあるけど不安がある」「もう一度、無理なく働きたい」

そんな方にこそ、ぜひ一度お話を聞いていただきたい職場です。

少しでも興味のある方はぜひご応募下さい!
勤務先
ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア生野の宿
職種
小規模多機能型居宅介護での介護職
雇用形態
正社員
仕事内容
ご利用者の生活支援、身体介護
・体操やレクリエーションの実施
・介護記録の作成
など

職場環境
※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置
※ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します
└宿泊(1日の利用者数は5~9名)
└通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度)
└訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主))

夜勤に関して
※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート
※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています
給与
月給:226,000円~289,000円
給与詳細
月給/保有資格別
241,000円~289,000円(介護福祉士)
231,000円~279,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)
226,000円~274,000円(初任者研修/ヘルパー2級)

年収/保有資格別
339万円~408万円(介護福祉士)
323万円~392万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修)
317万円~386万円(初任者研修/ヘルパー2級)
※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。

月給/手当内訳
基本給…151,000円~199,000円
地域手当…27,000円
資格手当…0円~15,000円
夜勤手当…25,000円(5回分/超過分は別途支給)
処遇改善手当…23,000円
※時間外手当は別途支給(1分単位)

POINT
「明確な評価制度」を導入
半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。
※最大10,000円/年の昇給可
業種
小規模多機能型居宅介護
勤務地
〒544-0002
大阪府大阪市生野区小路2-2-2
最寄駅
  • 近鉄難波線今里駅
  • 近鉄大阪線今里駅
  • Osaka Metro千日前線小路駅
アクセスその他

大阪メトロ千日前線 小路駅 徒歩6分

近鉄奈良線・近鉄大阪線 今里駅 徒歩8分

利用者・入居者数
29名
開設日
2016年9月1日
勤務時間
7:30~16:30
9:00~18:00
10:00~19:00
16:00~翌10:00
休憩時間
休憩1時間(夜勤時2時間)
年間休日数
110日
休日詳細
月8~10日休み
研修・試用期間
試用期間3ヵ月
福利厚生
賞与年2回(6月・12月)
昇給年1回(4月)
社会保険完備
交通費規定内支給(上限50,000円/月)
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る)
車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給)
年末年始手当
ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給)
└100,000円(産育休からの職場復帰)
└500,000円(保育園・幼稚園入園)
└300,000円(小学校入学)
└200,000円(中学校入学)
└200,000円(高校入学)
退職金制度(勤続3年以上)
65歳定年制(再雇用制度あり)
社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
資格取得支援制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助制度
慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
永年勤続表彰制度
成功事例報奨金制度
従業員持株会制度
制服貸与
スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
メンタルヘルスなどの相談窓口あり
研修制度
ヒューマンライフケアならではのスタッフ育成と教育制度
[1]採用時研修:会社理念やマナーを学ぶ基礎研修
[2]コンディションチェック:毎月の自己申告で本部が体調管理をサポート
[3]ケアテクニカルマイスター制度:知識・技術を学び、教えるスキルを認定(社内資格)
[4]認知症KAIGOマイスター制度:認知症の理解・対応技術を認定(社内資格)
[5]年間研修計画:本社計画に基づくスキルアップ支援
[6]資格取得支援制度:公的資格取得を全額補助や割引補助などで支援
[7]介護サービスマニュアル:ISO規準に基づく各種マニュアル
加入保険
社会保険・雇用保険 ※加入保険は法定通り
車通勤
応相談
受動喫煙防止措置
敷地内禁煙
交通費 
交通費規定内支給(上限50,000円/月)
定年 
65歳定年制(再雇用制度あり)
退職金 
退職金制度(勤続3年以上)
応募条件
初任者研修以上の資格保持者歓迎!未経験相談可能!
活かせる資格
介護福祉士実務者研修初任者研修ケアマネジャー主任ケアマネージャー
求人ID
kyuuzin412
連絡先

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